森越绿宝从一开始就注重公司企业文化的建设，并在长期的实践中形成了一整套行之有效的文化管理。因为文化就是明天的经济，要进一步发展生产，要成为中国的民族企业，就必须借助于企业文化。企业文化是企业生存的基础、行为的准则、成功的保证，没有文化建设就没有产业。企业文化一旦同好的企业家、科学的管理相结合，并被广大职工所认同和接受，就能够成为企业的精神支柱，形成强大的凝聚力和活力，而且将产生巨大的物质力量，促进企业生产经营的发展，提高企业经济效益和社会效益。

企业宗旨：

用户至上，信誉取胜，质量优良，服务高。

经营理念：

1、经营理念：守诚信、立业之本；重服务、口碑相传；同携手、赢得信赖；
2、管理理念: 严管理、指令清晰；定制度、公正严明；定标准、上传下达；
重职责、岗位明确；
3、服务理念: 要坦诚、专业知识；要主动、积极乐观；要热情、亲和友善；
要耐心、为人着想；
4、团队理念：顾全局、舍己为他；永担当、相互帮助；不抱怨、兄弟齐心；
正能量、目标一致；
5、销售理念：腿要勤、开拓疆场；嘴要快、主动出击；定任务、坚守承诺；
定目标、死磕到底；
6、执行理念：无自满、谦卑至上；无条件、立刻行动；无借口、全力以赴、
无理由、只看结果。

企业形象：

依法经营，管理科学，从业文明，作风过硬，服务高，质量优良，技术好，勇于创新。

经营战略：

A.人才战略，品牌战略，创新战略，市场开发战略。

B.实施人才、品牌、创新和市场开发战略，巩固、提高水平，发展、壮大品牌。